ISSN: 2169-0286
జోవన్నా జాసిస్కా మరియు హబ్
సంస్థల్లో సంక్షోభ నిర్వహణలో మేనేజర్ నైపుణ్యాలను ప్రదర్శించడం వ్యాసం యొక్క లక్ష్యం. సంస్థలో సంక్షోభం యొక్క లక్షణాలు మరియు కారణాలు వర్గీకరించబడ్డాయి. పనితీరు యొక్క ప్రభావానికి సంస్థకు భరోసా ఇవ్వడానికి ఒక అవసరం ఏమిటంటే, ఇతర విషయాలతోపాటు, సంక్షోభ పరిస్థితిని నైపుణ్యంగా మరియు సమర్థవంతంగా నిర్వహించడం అని సూచించబడింది.